专家说12年后学生少3000万,学校怎么办?老师怎么办?我们咋办?
有专家预测,12年后,小学、中学、大学总共比现在减少3000万人,到时候会出现教师过剩,学校因招不来学生而关停,我们该怎么办?
专家这个预测当然有理由:
第一,出生人口减少的原因。
据统计,从2020年我国出生率明显下降,4年过去了,已经出现了种种现象:
1.医院的产科医生已经感到待产妇女急剧减少,工作比过去轻松了。不止一个医院是这样,从大城市的三甲医院,到乡镇卫生院都感到新生儿减少了。感觉还很明显。
2.孩子3岁进幼儿园,各地幼儿园也有明显感觉,2023-2024年的幼儿园入园学生大减。我家乡的豫西南某小县城,县直幼儿园只有一所,以前孩子想进县直幼儿园太难了,甚至要托好多关系才能进去。
如今,这家幼儿园学生少了,招生时到处打广告,今年秋季开学前,园长下死命令,每个幼儿老师必须招来至少3个学生,如果县城招不到,就去农村招。
3.等到2026-2027年以后,会影响到小学校;2032-2033年会波及到初中学校;2035-2036年影响到高中;2038-2039年影响到大学。
这一根行业链条上的人,都会多少受到影响。比如其他类似行业婴幼儿食品、用品的生产企业,文具、印刷企业,校服生产企业,培训机构等等也会受到波及。
不仅仅是幼儿园和学校受到影响,几乎各个行业都会受到影响,有些行业的人们会遭到嫌弃。
1.如今考公务员热,2040年后,公务员人数将会大为减少,这是必然的。如今一些地方事业单位也取消编制变为合同制了。
2.教师这个职业可能最先感觉到遇冷,原因很简单,教师过剩,没有那么多学生了。
3.机械、土木、通信、电商、外贸、计算机等行业,20来年里都会出现明显的波峰波谷。
以上这一切都说明,社会职业、行业都有波动,所谓“三十年河东,三十年河西”。还有“世界上人是最可宝贵的,只要有了人,什么人间奇迹都会创造出来”,如果人口持续减少,什么都会被动。
下面,我重点说说教育行业。
1.教育行业的影响有大有小,比如越是好的学校波及越小;中小学越是靠近大城市波及越小;退休人员多的地方波及小;届时年龄越接近退休的人影响越小。
如今各地教育部门都在未雨绸缪,因为前几年招聘的教师过多,这两年陡然刹车,教师招聘数量急剧减少,有些地方985毕业生不要,连研究生也不要,因为学生人数减少,班级减少,教师没有那么多岗位了。
这就苦了这几年师范大学的毕业生,不好找工作了。
2.我的家乡豫西南某县教育局采取了一些措施,比如退休的人员多,而新补入的老师少,比如退三进一或者退五进一,慢慢过渡。也不失为一个办法。
3.民办学校必然迎来一个“关停潮”。
冲击最大的莫过于民办学校,包括民办幼儿园、小学、中学和大学,因为一些民办学校收费高,且教学管理、教育质量较低,遭到学生和家长的抛弃是早晚的事情。
因为生源减少,一些民办学校不得不关闭。
一些教学质量差的公办学校也会被淘汰,但是优质的学校仍然比较抢手,比如清华大学、北京大学等985和211大学要好很多。
那么问题来了,到时候老师该怎么办?
1.大学老师不妨测算一下自己的退休时间,如果你是1983、1984年及以前出生的男老师或者1988、1989年及以前出生的女老师,基本上不用担心,只要在学校能熬到接近退休就好。
因为2038-2039年招生危机时,这些老师基本上就至少有50-55岁。而学校还有在校生,真正大面积不行还要等到2040年甚至2041年后,因为2017年是生育大年,这部分学生毕业至少是2039年。后面即便高校关停,凭借已缴纳几十年的社保,失业也不用担心,五年时间熬过去挺快,唯一要做的就是从现在开始要攒点钱。
2.1985到2000年这15年间出生的老师比较麻烦,这些老师等到生育率风暴来临时刚好是40-55岁上下,这时上有老下有小,影响要大很多。
3.我建议,这几年报师范院校的学生要悠着点,可以报免费定向师范生,6所部属师范院校和985师范大学,因为普通师范院校越来越难以就业。
随着出生人口的减少,会影响到很多人,要早做打算,提前规划,防患于未然。有一句话是“东方不亮西方亮”,“关闭一扇门,必然会打开一扇窗”,“啥人有啥福”,只要怀揣学识技能,走到哪里也不怕。
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