年轻干部要有志气、有朝气

年轻干部是干事业的新生力量和新鲜血液，年轻干部要奋发有为，应有朝气，实实在在为民务实，尽心竭力为国奉献，为实现伟大复兴中国梦贡献力量。年轻干部在成长的道路上需要有胸怀大局的志气、蓬勃向上的朝气。

青年干部要想干成事，首先要胸怀大志，树立正确的人生观、价值观，立足大局，结合自身实际确定目标、定好方向。“心中有信仰，脚下有力量”，年轻干部要向时代英模、身边榜样学习，有志气有恒心去做一番事业，到艰苦困难的地方去，到能发挥自身作用的地方去，充分释放年轻干部身上所富含的拼搏精神、挑战意识。要把小事当作大事干，积小胜为大胜，积跬步致千里。

一个人有了朝气，就会不断进取，自强不息。青年干部要有“朝气”，要永葆蓬勃朝气，充满激情、斗志昂扬，对工作有目标。坚持不懈去拼搏、去担当、去奋斗，要敢于担当、敢于创新，满怀激情地去冲去闯，勇攀时代高峰。一个人没有朝气，必然萎靡不振，年轻干部应活力四射、朝气蓬勃，始终保持积极向上的精神状态。

青年干部要善于灵活运用学到的理论和知识，善于在面对问题时冷静思考，重前行,真正成长为党和国家的栋梁之材。要不断学习，与时俱进，向书本学习，开拓视野，增长知识。年轻干部也要下功夫掌握知识，同时注重吸收和积累与自己工作职责有关的业务知识;要向他人学习，找差距，学人之长。虚心向群众学习，向同事学习，向内行学习;要向实践学习，总结经验，探索规律。在实践中总结经验，探索规律。

青年干部要不断提升自身的综合素质和能力，才能适应社会的发展和工作的需要。青年干部风华正茂，应不负青春，不负韶华，只争朝夕，努力奋斗。(武邑县委办 贡云昊)