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苏讯快评|勇担当善作为 做新时代实干者

2026-05-06 08:22 来源: 供稿 编辑:玖柒六 浏览量:0

担当作为,是党员干部的职责所在,也是干事创业的根本要求。面对新时代的发展任务和群众期盼,广大干部不能做“躺平”的旁观者,而要当实干的行动派,以敢担当的勇气、善作为的本领,把工作干在实处、干出成效,在平凡岗位上扛起责任、展现价值。

敢担当,是干部必备的基本素养。岗位就是责任,任职就要担当。在工作中,难免会遇到棘手的难题、复杂的矛盾,有的干部怕出错、怕担责,遇到问题绕着走、碰到困难往后退,不仅耽误工作推进,也辜负了组织信任和群众期待。真正的担当,就是面对矛盾不回避、面对困难不退缩,主动扛起该扛的责任,主动解决该解决的问题。无论是推进重点工作,还是处理群众诉求,都要拿出“事不避难、义不逃责”的劲头,把该做的事做好,把该担的责担牢,不推诿、不敷衍、不拖延,以实际行动诠释担当本色。

善作为,是履职尽责的关键本领。担当不是蛮干,作为需要能力。新时代新任务对干部提出了更高要求,光有担当的态度不够,还得有办成事的本事。有的干部工作热情高,但面对新情况新问题,思路不宽、办法不多,导致工作推进缓慢。这就需要干部主动加强学习,吃透政策精神、熟悉业务知识,不断提升解决实际问题的能力;要多深入基层、深入群众,在实践中积累经验、锤炼本领,学会用群众听得懂的语言沟通,用务实管用的办法办事。只有本领过硬,才能把担当落到实处,把各项工作抓细抓实抓出成效。

营造好氛围,才能激励干部担当作为。让实干者得实惠、让担当者受重用,才能形成人人想干事、个个敢担当的良好风气。组织要树立重实干、重实绩的用人导向,把敢于担当、善于作为的干部选出来、用起来,让有为者有位;要健全容错纠错机制,为敢闯敢试、踏实做事的干部撑腰鼓劲,打消“多做多错”的顾虑,让干部放开手脚干工作。同时,干部自身也要端正心态,摒弃“佛系”思想、杜绝“躺平”心态,主动担当、积极作为,多做打基础、利长远的实事,不搞花架子、不做表面文章,以实实在在的业绩赢得认可。

担当诠释初心,实干成就未来。担当作为不是一句口号,而是融入日常工作的具体行动。广大干部要始终牢记职责使命,把敢担当、善作为刻在心里、落在行动,以迎难而上的勇气、求真务实的作风,用心用情用力做好每一项工作,解决好每一个问题,在新时代新征程上勇挑重担、实干笃行,为推动事业发展贡献应有力量。

作者:郭岩松

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