苏讯快评｜严防“针尖大的窟窿”漏过“斗大的风”

近日，关于作风建设的讨论引发广泛共鸣。生活中，我们常有这般体验：一面光洁的玻璃，若有一道微不可察的细痕，日久天长，便可能蔓延成触目惊心的裂痕。作风建设亦是如此，最初的疏漏往往源于那些看似微不足道的“针尖大的窟窿”，若不及时修补，终将漏过“斗大的风”。因此，锤炼作风，必当着眼于细、着力于小，防微杜渐，方能使清风正气蔚然成风。

“慎微”之道，在于洞察秋毫，堵住思想上的“第一道裂隙”。作风问题并非凭空而生，其萌芽往往隐匿于思想的细微变化之中。一次程序“简化”、一个“下不为例”的变通、一句“情有可原”的开脱，都可能成为原则堤坝上最初的蚁穴。因此，筑牢思想防线至关重要。要时刻保持“见微知著”的敏锐，勤掸“思想尘”、多思“贪欲害”、常破“心中贼”。唯有在内心最深处树立起对规则、对法纪的敬畏，才能在任何“微风细雨”面前保持清醒，不为所动，从源头上杜绝“一念之差”造成的“万劫不复”。

“杜渐”之要，在于扎紧篱笆，筑牢制度上的“最细网格”。作风建设不能仅依赖个人的觉悟，更需依靠严密而细致的制度体系。这个体系的力量，正体现在它对“小事小节”无死角的覆盖与约束上。要不断细化、精准化制度规范，将制度的“触角”延伸至公务接待、差旅报销、基层调研、言行举止等每一个环节，明确“什么可为、什么不可为”的清晰边界。更重要的是，要让制度“长牙”“带电”，通过强化日常督查、专项检查、电子监察等手段，确保对“微违规”“微逾矩”行为能够及时发现、精准预警、有效处置，让任何人在任何“小事”上都不可任性妄为，真正实现“于细微处见真章，在约束中成习惯”。

“化俗”之功，在于润物无声，培育文化上的“清新土壤”。作风的最终养成，是一个行为反复强化、内化为信念、转变为习惯的文化孕育过程。这要求我们不仅要“破”，更要“立”。要大力倡导和践行“严细深实”的优良作风，领导干部更需以身作则，形成“头雁效应”，在每一次调研、每一次决策、每一次服务群众中，都展现出严谨细致、求真务实的风貌。同时，要积极营造崇尚实干、清正廉洁的组织文化氛围，让恪尽职守、廉洁自律者受尊崇，让作风正派、群众认可者有舞台。通过持续的文化浸润和氛围熏陶，使优良作风从不懈的坚持，升华为无需提醒的自觉，融入集体血脉，成为一种自然的文化常态。

作风建设，是一场永远在路上的远征。它并非遥不可及的宏大叙事，而是由无数个“细节”、无数件“小事”构成的实践命题。唯有时刻保持“时时放心不下”的责任感，以“钉钉子”精神从每一个小节抓起，从每一个细节严起，才能积小胜为大胜，最终凝聚起磅礴的清风正气，为我们的事业行稳致远提供最坚实的作风保障。(董丽圆)